员工是企业的财富,企业要发展首先要能留住员工。混凝土搅拌站,劳资员是员工的“服务员”,在经营中对其有哪些岗位要求呢?
1、混凝土搅拌站劳资员负责工人的岗位的划分,按站领导的意见进行劳动力的调配;负责审核考勤、工资的发放标准和资金的定额发放,负责奖惩的具体实施工作。
2、负责员工上岗前企业规章制度的培训、员工职业道德素质培训,组织各种专业技术培训、特殊工种的年复审计各种类型的培训工作实施;检查、统计、上报工作和资料归档工作。
3、负责全员劳动合同管理;劳动统计及负责员工社会保障(住房公积金、养老保险、大病统筹、失业保险)的具体实施。
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